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2014年新疆公开考试录用公务员、工作人员政策解答(5)

2014-08-26 14:19:40 新疆公务员考试网 //xj.huatu.com/ 文章来源：新疆华图

　　六、体检

　　(一)体检是如何组织的?标准是什么?

　　由自治区和各地州市公务员主管部门统一组织，到指定的县级以上综合性医院进行体检。

　　体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》执行。其中，《公务员录用体检操作手册(试行)》修订部分见国家公务员局官方网站“考试录用”栏。

　　报考各级各类人民警察职位的人员，体检标准按照《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行) 》执行。

　　(二)对体检结果如果有疑问，应该如何处理?

　　招录单位或考生对体检结果有疑问时，可提出复检要求。按照国家有关规定，经地州市以上公务员主管部门批准，在指定的县级以上综合性医院进行复检。复检只能进行一次。体检结果以复检结论为准。

　　《公务员录用体检特殊标准(试行) 》项目均不进行复检。

　　(三)报考人民警察、司法警察职位的考生体检注意哪些事项?

　　报考公安机关(含特警)、森林公安机关职位和法院、检察院司法警察职位的报考人员体检须符合《公务员录用体检通用标准(试行)》、《公务员录用体检特殊标准(试行)》，其中，报考法医、物证检验及鉴定、信息通信、网络安全管理、金融财会、外语及少数民族语言翻译、交通安全技术、建筑工程、安全防范技术、排爆、警犬技术、医学、心理矫正、狱政管理、司法行政管理、教学等职位的考生，单侧矫正视力低于5.0，不合格。

　　请报考人民警察、司法警察职位的考生认真阅读《招考简章》有关内容，并注意相关要求，结合自身条件选择报考。

　　七、录用

　　(一)公示结束后，是不是就可以正式录用了?

　　公示期满后，没有反映问题或反映有问题但不影响录用的，办理拟录用手续;对反映有影响录用的问题并查有实据的，不予录用;对反映的问题一时难以查实的，可暂缓录用，待查清后再决定是否拟录用。

　　(二)录用后是不是有岗前培训?

　　对拟录用人员，依据公务员法及自治区《关于进一步规范全区公务员初任培训工作的意见》规定由相关部门进行初任培训和“双语”培训，“双语”考核合格后，按规定程序办理录用等有关手续。

　　八、报考人员违纪违规处理

　　报考人员违纪处理都有哪些?

　　报考人员应当遵守招考的有关要求，服从公务员主管部门、公务员考试机构和招录机关的安排。报考人员有违纪违规和不诚信行为的，记入本人诚信档案。其中：

　　1.有违纪违规行为的，按照《公务员录用考试违纪违规行为处理办法(试行)》分别给予考试成绩无效、取消(不予)录用、五年内不得报考公务员、终身不得报考公务员等相应处理。

　　2.违纪情节严重的，由公务员主管部门或公务员考试机构向报考人员所在单位(学校)通报，追究其相应责任。

　　3.构成犯罪的移送司法机关处理。