2016-04-28 18:10:37 新疆公务员考试网 //xj.huatu.com/ 文章来源:互联网
近年来,新疆皮山县立足岗位需要,全面、科学地了解、评价公务员,促使公务员人岗相适、人尽其才。
综合分析评价人岗相适度。突出对岗位作用发挥、业务工作落实和创新、个人能力和素质等方面的考察,通过与本人面谈,深入了解本人对现任岗位工作的认识、态度以及自身内驱力状况;突出以实例考察,深入了解其人品、处事风格、处事长处和缺点;突出对个性特征的考察,把考察范围扩大、延伸到公务员个人的社交圈、生活圈,综合个人情况和特点,建立公务员个人电子档案,为每一名公务员初步设定合理的、适合个人发展的岗位方向,帮助找准自身存在的“短板”,明确自我培养方向。
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