2017年吉木乃县财政局面向社会公开招聘财务工作人员简章

　　经县委、政府批准，吉木乃县采取公开考试、平等竞争、严格考察、择优录取的办法，面向吉木乃县公开考试招聘县财政局财务工作人员10名。

　　一、招聘原则：招聘工作坚持德才兼备的用人标准，坚持“公开、平等、竞争、择优”的原则。

　　二、招聘对象、报考条件

　　招聘对象：吉木乃县户籍

　　报考条件：

　　1、遵守宪法和法律，维护祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动;

　　2、具有良好的品行;

　　3、具有职位所需的专业或技能条件;

　　4、具有汉语水平等级考试(MHK)三级乙及以上(HSK6级以上)证书;

　　5、适应职位要求的身体条件;

　　6、年龄在18岁以上40岁及以下(即：1999年1月1日及以前出生，1977年1月18日及以后出生);

　　7、持有会计从业资格证书或财经专业中专及以上学历毕业生。

　　8、上述人员学历应是经国家、省(区、市)教育行政主管部门、自治区(含兵团)干部教育领导小组认可的学历。

　　9、职位所需要的其他条件。

　　下列人员不在此次招考范围：

　　1、曾因犯罪、受过刑事处罚，违规违纪受过行政拘留或被工作单位除名人员;

　　2、近3年来，在公务员、专业技术人员招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员;

　　三、招聘职位

　　招聘职位及具体要求详见《2017年吉木乃县财政局面向社会公开招聘财务工作人员职位表》(具体查询请登录吉木乃县人民政府网http://jmn.gov.cn)。

　　四、招聘程序

　　(一)报名

　　1、报名时间(北京时间，下同):

　　2017年1月18日—1月24日下午18：00

　　2、报名地点和联系方式:

　　报名地点：在县财政局综合科(财政局三楼)。

　　联系人：张晓燕、阿达力别克。

　　联系电话：18997793800,18997790260.

　　3、报名方法

　　采用现场报名，凡符合报考条件的考生，可通过登陆吉木乃县政府网(http://jmn.gov.cn)下载《2017年吉木乃县面向社会公开招聘财务工作人员报名表》，报名时携带报名表、毕业证、户口本、身份证原件及复印件各一份、近期1寸免冠照片2张。

　　(二)资格审查

　　资格审查时间：2017年1月24日18：00由相关部门共同负责;

　　(三)笔试

　　1、笔试内容

　　笔试内容内容包括《行政职业能力测试》30分，《财务专业基础知识》70分。考试时间为120分钟，满分100分。

　　2、笔试语种：考生全部使用汉语答卷。

　　3、准考证发放时间和地点

　　准考证发放时间及地点：2017年1月25日上午12：00，吉木乃县人社局二楼大厅。

　　4、笔试时间及地点

　　笔试时间：2017年1月26日上午11：00-13：00，笔试地点详见准考证。

　　5、笔试成绩及进入面试人员公布

　　笔试成绩及进入面试人员于2017年1月27日在吉木乃县政府网(http://jmn.gov.cn)、县财政局一楼、人社局二楼大厅公布。

　　(四)面试

　　1、按照1:2的比例进入面试。若入围人员达不到1:2时，由2017年吉木乃县财政局面向社会公开招聘财务工作人员根据实际情况商议确定。(进入面试人员名单将和笔试成绩一同公布)

　　2、面试通知单领取时间及地点：2017年2月3日下午16:00，县财政局三楼会计科。

　　3、面试内容：结构化面试，采用汉语答题。

　　4、面试时间拟定于2017年2月4日上午;面试地点详见准考证。(具体时间地点以面试通知单为准)

　　5、面试成绩于2017年2月5日下午在吉木乃县政府网站(http://jmn.gov.cn/)、县人社局二楼大厅公布。

　　(五)总成绩计算

　　总成绩 = 笔试总成绩×70%+面试成绩×30%

　　笔试、面试成绩和总成绩均按“四舍五入法”保留小数点后两位数字。同一职位考生总成绩并列的，笔试成绩高的考生进入下一环节。

　　(六)体检

　　面试通过的考生需进行体检，参加体检的考生在规定的时间、地点集中。由县招聘领导小组与财政部门统一组织到指定的县医院进行体检，体检费用由考生承担。

　　考生对体检结果有疑问要求复查的，经县人事招考领导小组批准，可组织进行复查，复查只能进行一次。体检不合格者不能聘用。

　　体检时间拟定于：2月6日

　　(七)考察

　　对体检合格的考生由县人社及财政主管部门进行考察。考察不合格者不予聘用。因体检、考察不合格岗位出现空缺，可按该职位面试成绩合格人员中按总成绩排名依次递补，进行体检、考察。

　　(八)调剂

　　所有职位按照规定的程序确定人员后，若个别职位出现空缺，可视情况进行调剂。

　　(九)公示

　　按照规定的程序和标准，在考试、体检、考察结果全部合格的人员中确定拟聘用人员，在吉木乃县政府网、财政局一楼、人社局二楼大厅公示栏公示。

　　(十)聘用

　　拟聘用人员由县人事招考领导小组牵头，试用期为半年，试用期考核合格者由用人单位与应聘人员签订劳动合同，劳动合同每年一签。每年度进行一次年度考核，考核结果报人社局备案，考核合格者续签协议。

　　新聘用人员试用期间不合格者取消聘用资格。被聘用人员自接到用人单位通知之日起3日内到用人单位报到，逾期不报到者视为自动放弃，取消聘用资格。

　　五、待遇

　　此次招聘的人员的工资待遇为3600元=个人实发工资2300元+五险1300元。

　　六、监督及其它要求

　　对违反规定及弄虚作假的报考人员，取消其考试资格;已被聘用的，取消其聘用资格。

　　七、其他事项

　　本《简章》确定的时间、地点因特殊情况发生变化的，另行通知。

　　本《简章》未尽事宜由2017年吉木乃县财政局面向社会公开招聘财务工作人员工作领导小组负责解释。

　　附件1：职位表.xls

　　附件2：报名表.doc

　　2017年吉木乃县财政局面向社会公开招聘财务工作人员工作领导小组

　　2017年1月18日

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