2017-09-13 14:29:14 国家公务员考试网 https://xj.huatu.com/ 文章来源:新疆华图
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启发式教学在面试中的应用
新疆华图 白玉娇
所谓启发式教学,是指教师在教学过程中根据教学任务和学习的客观规律,从学生的实际出发,采用多种方式,以启发学生的思维为核心,调动学生的学习主动性和积极性,促使他们生动活泼地学习的一种教学指导思想。
而面试需要考生自然,流畅,准确地表达自己的思想观点。短时间内塑造相应的能力显得较为困难,若一味地填鸭,模仿可能会适得其反。进入面试的学员,在理论基础上是有一定积累的,学习能力比较强,只需要激发其学习兴趣,找到适合本身表达的方式即可。随着近几年面试考核中,越来越注意反模板化,表现自然地考生更易获得高分,否则分数只是处于中上档。所以,挖掘学员本身的特点,唤起其过去的知识积累,并引导其整理归纳,在语言呈现上有逻辑性是教学过程中的关键所在。
要做到这一点,首先授课教师应该全面明确当地结构化面试的考情考务,大体了解学员在接受培训之前的答题水平,因人施教;其次授课的讲和练的过程要注意引导学生思维,理论讲解部分可以和生活中的事例相结合,能更好地吸收答题思路。答题思路的运用要发散性思维,切忌千篇一律。例题讲解安排合理,授人以渔,让学生掌握举一反三的能力;练习部分,充分发挥以学生为主体,教师为主导的课堂氛围;再次,针对不同的学生主体可以设置一些素质能力拓展,提高其考场心理素质,抗压能力;最后,积极验收学习效果,有些学员是第一次参加公务员面试,缺少相应经验,不能很好把握学习方向,制定学习计划。因此,授课教师可以随堂检验学习效果,培训结束时的考核之前也应当积极组织模拟考核。
对于今年的新疆维吾尔自治区公务员面试来说,面试周期预计会缩小至不到一个月,广大考生提前需要积极备考。不积跬步,无以至千里,当暴风雨来临时,希望你已经筑起城墙。公务员之路,从华图起步。
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