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浙江财经大学公开招聘23名少数民族辅导员公告

2018-04-08 15:38:15 新疆教师招聘考试网 http://www.huatu.com/ 文章来源:网络

  【导读】华图新疆教师招聘考试网同步网络发布:浙江财经大学公开招聘23名少数民族辅导员公告,详细信息请阅读下文!如有疑问请加【2018教师招聘考试交流群汇总】 ,更多资讯请关注新疆华图微信公众号(xinjianght),教师招聘考试培训咨询电话:0991-4515459 4539521

  根据《浙江省事业单位公开招聘人员暂行办法》规定,浙江财经大学决定面向社会公开招聘工作人员。现将有关事项公告如下:

  一、招聘单位

  浙江财经大学是浙江省重点建设高校,公益二类事业单位,预算形式为财政适当补助。现有全日制普通在校生15000余人,教职工1500余人。学校位于杭州下沙高教园区。

  二、招聘岗位及条件

  (一)需求计划

  本次招聘需求为19个岗位共23人。

  岗位名称、招聘人数及具体要求见招聘计划表(附后)。

  (二)招聘对象

  招聘对象范围不限,凡符合岗位报名条件者均可应聘。

  (三)资格条件

  应聘人员应符合下列条件:

  1.遵纪守法,品行端正,愿意履行事业单位人员的义务;

  2.具备岗位所需的学历(学位)、专业、技能条件;

  3.具备适应岗位要求的身体条件;

  4.与岗位之间不存在按规定应当规避的情形;

  5.能在岗位用人时限内及时入职;

  6.具备岗位所需要的其他条件。

  对应届毕业生和留学归国人员取得学历、学位证书(含学历、学位认证书)的时限要求为2018年8月31日前。

  对专业条件的要求,将结合高校专业设置目录和本单位、岗位用人实际,按适岗优先、适当从宽的原则认定。

  对思想政治素质和道德品质的要求,主要根据招聘单位采用的考察标准认定。本次招聘将参考公务员录用考察的办法进行。

  对身体条件的要求,主要根据招聘单位采用的体检标准,委托指定的体检机构认定。本次招聘将采用公务员录用体检标准。

  (四)岗位待遇

  招聘岗位性质为事业编制内用人,实行聘用制管理。受聘人员享受国家规定的事业单位工作人员相关工资福利待遇。

  三、招聘程序与办法

  (一)报名和资格初审

  1.网上报名。时间:2018年4月11日9:00-4月18日16:00。应聘人员登陆浙江人事考试网(http://www.zjks.com)并注册个人真实信息后,选择单位和岗位进行报名。每位应聘人员限报同期委托省人事考试办组织笔试单位的其中一个岗位。仅注册不报岗位,视为无效报名。

  2.资格初审。时间:2018年4月11日-4月19日,应聘人员可上网查询结果及未通过初审的理由。未通过资格初审,但仍在网上报名期限内,可再次报名并接受资格审查。

  3.网上缴费。时间:2018年4月11日9:00-4月20日24:00。通过资格初审的应聘人员在同一网址办理网上缴费,逾期不缴费的,视为放弃报名资格。少数民族学生专职辅导员、后勤中心校医院医生岗位只报名,无需缴费。

  少数民族学生专职辅导员、后勤中心校医院医生岗位不设最低开考比例。其他岗位通过资格初审并缴费的报名人数应不少于计划招聘人数的3倍,否则相应核减有关岗位招聘人数直至取消招聘计划。取消招聘计划的,告知报考人员并退还报名费。

  4.应聘资格的取得。已缴费人员在2018年5月9日-5月11日上网(www.zjks.com)下载打印准考证,并取得应聘资格。

  (二)考试

  少数民族学生专职辅导员、后勤中心校医院医生岗位考试采用面试方式进行,面试满分为100分;其他岗位考试采用笔试、面试相结合的方式,笔试、面试满分均为100分,并各按40%和60%计入总成绩。具体如下:

  1.笔试

  笔试委托浙江省人事考试办公室组织,具体安排以准考证为准。

  时间、地点:2018年5月12日(全天),杭州市内。

  科目:《综合应用能力》和《职业能力倾向测验》。

  笔试成绩预计可于5月25日前从浙江人事考试网上查询。

  笔试结束后,各招聘岗位根据两门科目笔试总成绩,从高分到低分按招聘人数1︰5的比例(实际参加考试人数不足5人按实际人数)确定各岗位参加面试人员名单,并在指定网站公布。缺考任何科目者不入围。

  2.资格复审

  面试之前,将对入围人员进行现场资格复审。入围面试人员应提供个人简历、身份证、最高学历学位证书(国内应届毕业生可提供学校核发的就业推荐表,留学回国人员可于2018年8月31日前提供经教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》)、岗位条件相关的资格证书、获奖证明原件及复印件。证件(证明)不全或所提供的证件(证明)与应聘条件不相符的,不得参加面试。本人未参加资格复审的,视作放弃面试。若取得面试资格的人员未按规定时间、地点参加资格复审或资格复审不合格的,因资格复审不合格或未参加资格复审而空缺的岗位不再安排递补。具体安排另行通知。

  3.面试

  除学院专职辅导员岗位采用无领导小组讨论方式外,其他岗位均采用结构化面试进行。主要考查综合素质、专业素质和岗位匹配性等。

  面试合格分数线为60分,低于该成绩的人员不能进入下一环节。

  (三)体检、考核

  考试完毕,各岗位根据确定的办法计算总成绩,从高分到低分(总成绩相同的,面试成绩高者优先)按计划招聘人数1:1比例确定为体检、考核对象。

  体检、考核工作参考公务员考录工作相关环节的办法进行。考核环节由用人部门视入围人选情况安排为期2-4周的业务实习,作为考核组成部分。

  (四)公示

  经体检、考核均合格的人员,我校确定为拟聘人员,并在网上公示7个工作日。公示期满,对拟聘人员没有异议或反映有问题经查实不影响聘用的,我校按规定办理进人和聘用手续。

  聘用人员列入事业编制管理,与我校签订事业单位聘用合同,并按规定约定试用期。试用期满后,考核合格者,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

  (五)其他

  1.应聘者放弃或被取消入围、聘用资格,或体检、考核中出现不合格者,我校研究决定是否安排人员递补。需要递补的,有关岗位均根据考试成绩从高分到低分依次进行。

  2.聘用人员必须在规定的时间内报到。逾期不能报到的,或在规定的时间内与招聘单位协商不成,无法办理人事关系转移手续的,招聘单位有权不予保留聘用资格。

  四、纪律、监督与咨询

  (一)对应聘违纪违规行为的认定和处理,按照《事业单位公开招聘违纪违规行为处理规定》(人社部令第35号)执行。

  (二)对招聘工作及相关信息有异议的,请在信息公布之日起5日内向下述监管部门反映,以便及时研究处理。

  监督电话:0571-87557368(浙江财经大学纪委)

  (三)有关本次招聘工作具体问题,请向招聘单位直接咨询。

  咨询电话:0571-87557037(人事处徐老师)

浙江财经大学2018年上半年招聘工作人员计划表

 

序号

 

招聘岗位

 

岗位类别

 

人数

 

年龄

 

专业

 

学历/学位

 

其他条件

 

考试形式

 

1

 

学院辅导员(男)

 

专业技术

 

2

 

30周岁及以下(1987年4月18日后出生)

 

不限

 

研究生/硕士

 

1.中共党员(含中共预备党员);
2.本科或研究生阶段曾任校、院(系)主要学生干部(含学生会或研究生会主席、副主席、部长、党支部书记、社团主要负责人、班长、团支部书记等),或有一年以上担任专兼职辅导员的工作经历;
3.工作期间能按要求入住学生公寓;
4.具有与辅导员工作相适应的专业知识背景、心理学专业背景和心理咨询、就业指导等专业资格证书者或具有较强的文字表达能力,在校级及以上报刊杂志上发表过学生工作相关新闻报道或文章的优先考虑。

笔试+面试

 

2

 

学院辅导员(女)

 

专业技术

 

1

 

30周岁及以下(1987年4月18日后出生)

 

不限

 

研究生/硕士

 

1.中共党员(含中共预备党员);
2.本科或研究生阶段曾任校、院(系)主要学生干部(含学生会或研究生会主席、副主席、部长、党支部书记、社团主要负责人、班长、团支部书记等),或有一年以上担任专兼职辅导员的工作经历;
3.工作期间能按要求入住学生公寓;
5.具有与辅导员工作相适应的专业知识背景、心理学专业背景和心理咨询、就业指导等专业资格证书者或具有较强的文字表达能力,在校级及以上报刊杂志上发表过学生工作相关新闻报道或文章的优先考虑。

笔试+面试

 

3

 

国际学院/留学生管理(男)

 

管理

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

汉语国际教育、英语语言文学

 

研究生/硕士

 

1.工作期间能按要求入住学生公寓;
2.熟悉留学生管理、具有较强的组织协调能力、中英文写作能力和沟通能力;
3.具有较强的Office、Excel、Photoshop等计算机应用能力;
4.敬业爱岗、办事公正、团结合作,具有奉献精神;
5.具有国外学习或工作经历、国际汉语教师资格证书和留学生管理经验者优先考虑。

笔试+面试

 

4

 

会计学院(MPAcc教育中心)/MPAcc教教育中心行政秘书

 

管理

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

不限

 

研究生/硕士

 

1.具有良好的政治素质和道德水平,具有较强的责任心和细致的工作态度;
2.较强的文字表达能力和计算机应用能力,良好的团队合作精神,较强的组织协调和沟通能力;
3.能胜任非全日制MPAcc教育的周末工作。

笔试+面试

 

5

 

经济学院/神经与行为经济学实验室实验员

 

专业技术

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

计算机科学与技术类

 

研究生/硕士

 

1.熟悉计算机编程及网络技术;
2.英语六级500分以上,或雅思6分及以上,或托福80分及以上,口语流利;
3.能熟练使用OFFICE系列工具,包括WORD、EXCEL及PPT等工具;
4.敬业爱岗、责任心强,有耐心。

笔试+面试

 

6

 

艺术学院/行政秘书兼研究院秘书

 

管理

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

中国语言文学类,汉语国际教育

 

研究生/硕士

 

1.中共党员;
2.具有较强的文字表达能力、计算机应用能力和协调沟通能力;
3.具有良好的政治素质、道德水平和团队合作精神;
4.具有相关工作经历者优先考虑。

 

笔试+面试

 

7

 

创业学院/教学及园区管理

 

管理

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

不限

 

研究生/硕士

 

1.具有较强的文字表达能力、计算机应用能力和协调沟通能力;
2.具有良好的政治素质、道德水平、执行力和团队合作精神;
3.具有相关工作经历者优先考虑。

 

笔试+面试

 

8

 

学生处/心理健康教育与咨询中心管理

 

管理

 

1

 

30周岁及以下(1987年4月18日后出生)

 

心理学类

 

研究生/硕士

 

1.中共党员(含中共预备党员);
2.本科或研究生阶段曾任校、院(系)主要学生干部(含学生会或研究生会主席、副主席、部长、党支部书记、社团主要负责人、班长、团支部书记等);
3.工作期间能按要求参加学生公寓值班;
4.具有心理咨询或心理健康教育中心工作经历的优先考虑。

 

笔试+面试

 

9

 

教务处/教学建设管理

 

管理

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

高等教育学

 

研究生/硕士

 

1.具有较强的文字表达能力、计算机应用能力和协调沟通能力;
2.具有良好的政治素质、道德水平和团队合作精神。
3.具有相关工作经历者优先考虑。

 

笔试+面试

 

10

 

信息办/网络与信息系统管理

 

专业技术

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

计算机科学与技术类、电子科学与技术类、信息与通信工程类,软件工程

 

研究生/硕士

 

1.能承受一定强度的工作压力,责任心强、有团队精神、有较强的语言表达和沟通交流能力;
2.对计算机技术工作有热情、乐于钻研和学习,有较强的英文文档阅读能力;
3.掌握信息系统项目管理相关理论,熟悉信息系统项目管理的基本流程;
4.了解网络基础设施管理与维护,熟悉各类服务器与操作系统配置与维护;
5.熟练掌握HTML5/CSS,熟练掌握网页设计技能;
6.具有信息系统项目管理师证书、信息安全认证证书、高级程序员证书、网络认证证书者优先考虑;
7.具有三年以上相关工作经验,可放宽至硕士学位。

 

笔试+面试

 

11

 

图书馆/文献资源建设与信息素养教育

 

专业技术

 

2

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

图书馆学、情报学

 

研究生/硕士

 

1.敬业爱岗,乐于奉献,有高度的事业心和责任心;
2.能承受工作压力,具有团队协作精神,善于沟通和协调;
3.具有较强的语言表达能力和研究分析能力,具备较强的信息素养;
4.具有图书情报与经管类、人文类、理工类复合型学科背景者优先考虑,具有博士学位优先考虑,具有信息素养教学经验者优先考虑。

 

笔试+面试

 

12

 

图书馆/学科服务与信息素养教育

 

专业技术

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

图书馆学、情报学

 

研究生/硕士

 

1.敬业爱岗,乐于奉献,有高度的事业心和责任心;
2.能承受工作压力,具有团队协作精神,善于沟通和协调;
3.具有较强的语言表达能力和研究分析能力,具备较强的信息素养;
4.具有图书情报与经管类、人文类、理工类复合型学科背景者优先考虑,具有博士学位优先考虑,具有信息素养教学经验者优先考虑。

 

笔试+面试

 

13

 

图书馆/读者服务

 

专业技术

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

不限

 

研究生/硕士

 

1.热爱教育、品行端正,敬业爱岗、责任心强,乐观上进、创新意识强,有较强的团队协作能力;
2.熟悉微信等新媒体的运营和管理工作,或具有音频视频录制编辑能力者和数据处理能力者优先考虑;
3.具有主要学生干部或从事过校园文化相关工作者优先考虑。

 

笔试+面试

 

14

 

档案馆/综合档案(二)

 

专业技术

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

中国语言文学类、经济学类,档案学

 

研究生/硕士

 

1.中共党员(含中共预备党员);
2.具有良好的政治素质和道德水平,较强的文字表达能力和计算机应用能力,良好的团队合作精神,较强的组织协调和沟通能力;
3.具有与档案工作相适应的专业知识背景、专业资格证书者或档案工作经验者优先考虑。

 

笔试+面试

 

15

 

经管实验中心/助理实验师

 

专业技术

 

2

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

计算机科学与技术类、信息与通信工程类,教育技术学、软件工程、电子科学与技术、统计学、财政学、金融学、工商管理

 

研究生/硕士

 

1.熟悉计算机软硬件及网络技术,能独立处理各类计算机及网络故障,熟悉Windows系统的安装、管理、维护;
2.能够在晚间和双休日、节假日适当加班,工作时间可能为8:00-21:00不间断(值班期间无午休);
3.能熟练使用OFFICE系列工具,包括WORD、EXCEL及PPT等工具;
4.敬业爱岗、责任心强,乐于奉献,工作细心踏实,有高度的事业心和责任心,有团队协作精神,有较强的语言表达和沟通协调能力,具有一定的写作能力;
5.熟悉区块链技术、有从事网络工作、大数据工作经历者优先考虑。

 

笔试+面试

 

16

 

采购中心/采购(自行组织)执行

 

专业技术

 

1

 

35周岁及以下(1982年4月18日后出生)

 

土木工程,工程造价

 

大学本科/学士

 

1.从事政府采购管理和采购执行工作三年以上,熟悉政府采购管理、执行相关法律法规和操作流程,具有丰富的采购管理和采购执行经验;
2.具有计算机、网络相关知识,熟悉计算机软硬件和网络,有较强的应用维护能力;
3.能承受工作压力,吃苦耐劳,责任心强、有团队协作精神;
4.熟练使用计算机,有较强的语言表达、组织协调和沟通交流、人际交往能力,写作能力强。

 

笔试+面试

 

17

 

后勤服务中心/监控部综合管理

 

管理

 

1

 

30周岁及以下(1987年4月18日后出生)

 

不限

 

研究生/硕士

 

1.具有良好的政治素质和道德水平,敬业爱岗、乐于奉献、具有良好的团队合作精神;
2.文字功底扎实,熟练掌握各类办公软件,具有较强的计算机操作能力和沟通协调能力;
3.能承受工作压力,具有团队协作精神,善于沟通和协调。

 

笔试+面试

 

18

 

少数民族学生专职辅导员

 

专业技术

 

2

 

40周岁及以下(1977年4月18日后出生)

 

不限

 

大学本科/学士

 

1.中共党员(含中共预备党员);
2.精通汉语和维吾尔语;
3.工作期间能按要求入住学生公寓;
4.在校期间担任过学生干部、有学生工作经历或辅导员工作经历者优先考虑。

 

面试

 

19

 

后勤服务中心/校医院医生

 

专业技术

 

1

 

45周岁及以下(1972年4月18日后出生)

 

临床医学类、中西医结合类

 

大学本科/学士

 

1.具有良好的政治素质和道德水平,敬业爱岗、乐于奉献,具有良好的团队合作精神;
2.具有《执业医师资格证》和副主任医师及以上专业技术任职资格;
3.五年及以上医疗机构临床工作经历或具有外科工作经历者优先考虑。

 

面试

 

 

(编辑:凡凡)
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