国考中联部面试内容是什么

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　　考试方式与内容

　　考试分为专业考试、面试和心理素质测试。心理素质测试(不计入考试总成绩)采用标准化试题，由考生笔试作答。专业考试方式和内容如下：

　　(一)翻译类，重点考察考生本专业外语的听、说、读、写、译等能力和水平。具体为:

　　1、专业外语笔试：考试方式为闭卷，试题类型包括翻译(中译外、外译中)及外文写作等。

　　2、专业外语口试：考试方式为交互翻译或回答考官提问等。

　　3、英语笔试：考察考生的英语水平(报考英语翻译职位的考生已参加专业外语笔试，不再参加此项考试)。

　　4、中文写作：考察考生的综合分析能力及中文写作水平。

　　(二)调研类，重点考察考生的调研能力、文字水平和外语水平。

　　1、调研能力考试：考试方式为闭卷,试题类型包括材料分析题、论述题等，重点考察考生运用理论知识分析实际问题的能力和文字水平。

　　2、英语笔试：考试方式为闭卷，试题类型包括翻译(中译英、英译中)及外文材料摘编等。

　　3、英语口试：回答考官提问或对给定的材料发表看法。

　　报考综合调研四的考生参加俄语口、笔试，不再参加英语口、笔试。

　　(三)行政类，重点考察考生的本专业知识和英语水平。

　　1、法律知识考试(法律事务职位)，财务知识考试(财务管理职位)、计算机知识考试(信息化管理职位)、档案知识考试(档案管理职位)：重点考察考生运用专业知识和技能解决实际问题的能力。

　　2、英语笔试：考试方式为闭卷，试题类型包括翻译(中译外、外译中)及外文写作等。

　　3、英语口试：回答考官提问或对给定的材料发表看法。

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