2019年哈密招聘576名特岗教师公告

　　哈密市位于新疆东部，被誉为“新疆门户”，具有东联、西出、南通、北拓的地缘优势，是丝绸之路经济带上年轻的地级市，是全国双拥模范城市、中国优秀旅游城市、国家级生态示范区、国家园林城市。为进一步加强教师队伍建设，助力哈密教育持续健康和谐发展，哈密市决定启动2019年学前和义务教育阶段特岗教师招聘工作，现将有关事宜公告如下：

　　一、招聘原则

　　坚持“公开、平等、竞争、择优”原则。

　　二、招聘对象和条件

　　(一)招聘对象。35岁以下(1985年1月1日以后出生)，内地院校毕业的全日制普通大中专院校应届或往届毕业生。

　　(二)招聘条件

　　1.思想政治条件。把政治合格作为教师招聘考核的首要标准，报考人员必须具有良好的思想政治素质，热爱党，热爱社会主义祖国，热爱教育事业，讲政治、守规矩，品行端正，遵纪守法，坚定坚决维护民族团结和社会稳定。

　　2.普通话水平。把能否熟练掌握和使用国家通用语言作为教师招聘考核的重要指标。报考人员普通话水平必须达到二级乙等及以上标准，其中：报考语文学科岗位的，普通话水平必须达到二级甲等及以上标准。

　　3.学历条件。幼儿园要求中专及以上学历，小学要求大专及以上学历，初中要求本科及以上学历。

　　4.教师资格条件。具备报考岗位相应的教师资格证书或教师资格认定条件(教师资格认定条件指必须符合招聘岗位学历要求，同时普通话水平达到报考条件所列标准;范围为2019年应届毕业生和报考幼儿园岗位的大专及以上学历师范类专业往届毕业生)。

　　5.专业条件。所学专业与报考岗位学科相同或相近，详见《自治区中小学和幼儿园教师招聘考试专业参考目录》。

　　6.身体条件。具有良好的身体素质和心理素质，五官端正，无传染性疾病，无精神病史，适应教育教学工作需要。

　　(三)不能报考人员。有下列情形之一的，不得报考：

　　1.自治区中小学和幼儿园正式在编教师(含三年服务期未满特岗教师);

　　2.在近3年教师招聘中，已被录取但未报到或报到上岗后中途离职，以及办理辞职手续不到一年的教师。

　　3.现役军人;

　　4.自治区统一组织选派到基层乡镇工作服务期未满人员;

　　5.近3年来，在公务员、教师等招考过程中有作弊、弄虚作假等行为的人员;

　　6.受政务处分尚未解除的人员;曾因犯罪受过刑事处罚，或被开除公职，以及法律规定不得聘用为教师的其他情形的人员。

　　三、招聘计划

　　2019年，哈密市计划招聘学前和义务教育阶段教师576名，所有学科均在招聘范围之内(详见《2019年哈密市学前和义务教育阶段教师招聘岗位需求计划》)，其中：通过现场面试(免笔试)招聘60%左右。

　　四、招聘程序及时间安排

　　招聘按照现场报名、资格审查、集中面试等程序进行，采取本地招聘和赴内地院校招聘两种途径开展，赴内地院校招聘事宜另行安排，本地招聘具体事宜安排如下：

　　(一)现场报名(2019年3月28日至4月14日)。报考人员根据报考意向，下载填写《2019年哈密市学前和义务教育阶段教师招聘报名表》(也可现场填写报名表)，分别到哈密市教育局和各区县教育局报名，每人只能报考一个岗位，多报无效，具体如下：

　　1.市教育局：计划报考石油学校和市中心幼儿园岗位的，请到哈密市教育局报名。联系人：古力尼沙;联系电话：0902-2254581;报名地点：哈密市教育局教育服务大厅(哈密市建国南路3号)。

　　2.伊州区教育局：计划报考哈密市伊州区所属学校、幼儿园岗位的，请到哈密市伊州区教育局报名。联系人：黄硕;联系电话：0902-2269613;报名地点：哈密市伊州区教育局组织人事室。

　　3.巴里坤县教育局：计划报考哈密市巴里坤县所属学校、幼儿园岗位的，请到哈密市巴里坤县教育局报名。联系人：赵学斌;联系电话：0902-6822029;报名地点：哈密市巴里坤县教育局人事室。

　　4.伊吾县教育局：计划报考哈密市伊吾县所属学校、幼儿园岗位的，请到哈密市伊吾县教育局报名。联系人：陈新凤;联系电话：0902-6722756;报名地点：哈密市伊吾县教育局人事室。

　　(二)资格审查(2019年3月28日至4月14日)。资格审核与现场报名一并进行。请报考人员携带身份证、毕业证、教师资格证、普通话等级证书原件及复印件到相应地点报名，并接受资格审查。

　　(三)集中面试(2019年4月15日至4月23日)。具体时间由各区县教育局和石油教育分局、市中心幼儿园自行确定。各区县教育局和石油教育分局、市中心幼儿园分别组建面试专家组，采取现场试讲、说课、答辩等方式，对符合资格条件的报考人员进行面试考核，并当场公布面试考核成绩。面试主要考查考生对国家通用语言文字应用能力和学科专业知识掌握情况。考生面试时必须使用国家通用语言文字，对国家通用语言文字使用情况考核不合格的，视为面试不合格。

　　(四)拟定人选(2019年5月1日前)。集中面试结束后，各区县教育局和石油教育分局、市中心幼儿园根据面试成绩和岗位需求，研究拟定招录人选，签订就业协议，等待进入其他招聘环节。有实习意愿和实习需求的，所在区县或学校(幼儿园)可安排实习。

　　五、政策待遇

　　(一)招聘教师在工资、津贴补贴、社保、晋级、职称评聘、评优评先、培训等方面享受与当地公办教师同等待遇。

　　(二)正常情况下，三年后经考核合格者，可办理入编手续。

　　(三)区县(学校)为非本地户籍教师提供周转房一套，因保障性住房饱和或其他原因，无法为招聘教师提供周转房的，安排集体住宿或给予相应的住房补贴。

　　(四)未婚招聘教师可享受一年一次探亲假，已婚的可享受三年一次探亲假。

　　本公告由哈密市教育局、哈密市人力资源和社会保障局负责解释。

　　欢迎同学们、同志们投身哈密教育事业!

　　附件：1.2019年哈密市学前和义务教育阶段特岗教师招聘岗位需求计划

　　           2.2019年哈密市学前和义务教育阶段特岗教师招聘报名表

　　           3.自治区中小学和幼儿园教师招聘考试专业参考目录

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