2020年银行招考每日一练(4.4)

2020年银行招考每日一练(4.4)

　　1. 中国建设银行打造全牌照的综合性银行集团，牌照并不限于银行与非银行的金融牌照，还包括养老金、造价咨询等广泛金融业务。目前中国建设银行业务已覆盖基金、租赁、信托、( )、养老金管理等多个领域，牌照在银行同业中具有领先优势。

　　A.投行

　　B.保险

　　C.期货

　　D.证券

　　2. 以下案例与建设银行理念对应关系正确的有( )。

　　A.理念：服务理念：客户至上，注重细节

　　案列：一个客户来到建设银行B支行开户存款，柜员付娟是个好心人，根据该客户手机号后四位“2777”为其选择了尾号相同的储蓄卡。此举让这位客户大为感动，第二天便从他行转来100万元。时间已经过去两年了，存款很稳定。尔后付娟又为其办理了同尾号的白金卡，从此该客户成了支行的优质大客户。

　　B.理念：经营理念：以市场为导向，以客户为中心

　　案列：为满足市场需求，某公司计划扩大经营规模，急需资金采购木材等生产原材料，但公司经营资金有较大的缺口。建设银行A分行小企业中心得知这一消息后，随即派小企业中心客户经理上面营销，实地走访，在详细调查了解印证情况后，认为该公司与企业主信用较好、有较强还款能力和良好的交易行为，从企业申请到调查评价，仅用3个工作日就办好了50万元的“信用贷-善融贷”，解了该公司的燃眉之急。

　　C.理念：风险理念：了解客户理解市场全员参与抓住关键

　　案例：建设银行C行把风险管理融入日常管理过程中：首先风险监测和预警机制，及时发现潜在的风险;其次，把贷后管理与风险分类有机结合，针对不同分类采取不同管理措施;第三，建立风险化解处置快速反应机制，对于出现风险苗头还没形成实际风险的，及时采取措施化解风险和控制风险;第四建立目标考核制度，将考核目标进行横向和纵向分解，并建立激励约束机制，是风险管理成为各级管理人员和信贷人员自觉行动。

　　D.理念：人才理念：注重综合素质突出业绩实效

　　案例：建设银行D分行坚持“创新驱动、合规保障”的发展指导思想，秉承“综合+融合”、“开放+开发”的创新理念，主动贴近市场和客户，积极开展创作工作，创新推出“移动端非税缴费平台”、“移动银医通”、“民政E线同”、“社保-卡通”、“社保卡移动激活”、“农资监管平台”等拳头产品。

　　【答案】

　　1、ABC。本题考查的是有关与建行的基本情况。目前，中国建设银行拥有境内子公司9家，境外子公司1家，全面覆盖资管、投行、租赁、信托、基金、保险、期货、养老金管理以及专业化银行等多个行业和领域，为实体经济提供了各类综合投融资服务。因此ABC选项正确。

　　2、ABC。本题考查的是银行理念和案例匹配。ABC三项中的案例都体现了相应的理念特征。D项中案例体现的应该是银行的创新理念，因为他推出了很多新型的理财产品。因此不是人才理念，本题选ABC。

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