2020-06-24 15:58:21 新疆公务员考试网 //xj.huatu.com/ 文章来源:沙雅县人社局
为进一步提高基层治理能力,提升基层社会事务服务保障水平,按照阿克苏地委《关于进一步加强基层社会事务服务保障机构人员队伍建设的实施方案》《阿克苏地区基层社会事务服务保障工作人员管理办法(试行)》(阿地人调发〔2020〕1号)文件要求,结合我县工作实际,现面向社会公开选聘基层社会事务协理员,特制定如下选聘简章。
一、招聘原则
遵循“公开、平等、竞争、择优”和“自愿、就近选配”的选聘原则,公开报名和乡镇(管委会)推荐报名,组织实施选聘工作。
二、选聘岗位及人数
各乡镇(管委会)社区、村委会社会事务服务保障站面向社会公开选聘专职社会事务协理员226名。
三、选聘条件
(一)拥护中国共产党,政治立场坚定,遵纪守法,无违法犯罪记录和违纪违规行为;
(二)身体健康,体检合格,能正常履行岗位职责,原则上年龄不超过35周岁,特殊条件下可放宽至40周岁;
(三)责任心强、吃苦耐劳、爱岗敬业,热爱社会事务服务保障工作;
(四)熟练使用国家通用语言和文字,能熟练操作计算机;
(五)原则上需具备大专及以上学历,特殊情况可放宽到有本岗位工作经历的中专(高中)毕业生;
(六)优先选用现有工作人员,按照就近就地原则,重点吸纳返乡高校毕业生、“三支一扶”和大学生村官服务期满人员、村(社区)优秀聘用人员等;
(七)同等条件下优先选用建档立卡贫困人员和就业困难家庭人员。
四、选聘协理员工作职责
(一)宣传、落实就业和社会保障各项政策,为群众提供咨询,开展上门服务;
(二)负责城乡劳动力摸排登记、空岗摸底、信息发布、系统维护、就业跟踪服务,协调劳动关系等;
(三)负责社会保险经办、征收、信息查询、医疗救助等;做好企业退休人员社会服务工作;
(四)负责低保、残疾等各类待遇享受人员核查、认定、登记、发放、数据统计、汇总报送等,负责退役军人信息采集初审、待遇享受初审等工作;
(五)负责“自治区农村劳动力转移就业管理系统”(农转系统)、“自治区就业管理综合服务平台”(劳动99系统)“自治区城乡劳动力培训就业一体化信息管理平台”(城乡一体化系统)信息维护。
(六)承担其他社会事务服务保障具体业务工作。
五、选聘方式和程序
选聘工作按照发布选聘公告、报名及资格审查、笔试、面试、体检、公式、岗前培训、聘用等程序进行。
(一)发布公告
通过沙雅县门户网、电视广播、零距离、人社部门和各乡镇(管委会)进行公示公告。
(二)报名及资格审查
1.报名时间:2020年6月22日至2020年6月24日。
2.报名方式:现场报名
报名地点:各乡(镇)劳保所、沙雅县就业局公共就业服务办
3.资格审查
报名登记表、本人身份证、毕业证复印件(学信网学籍信息证明)各一份、近期1寸彩色免冠蓝底照片2张。由各乡镇(管委会)进行审查相关资料和资质,于2020年6月25日下午(16:00)之前统一报县人社局公共就业服务办。
(三)笔试
1.时间:2020年6月27日(上午)《综合能力测试》
2.具体时间、地点以准考证为主,如有变动,另行通知。6月26日下午18:00前持本人身份证到各乡镇劳保所领取《笔试准考证》。
(四)面试
1.面试时间:2020年6月27日(下午)
2.综合成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%,按综合成绩从高分到低分排名择优确定进入体检环节人员。
(五)调剂
工作由县公开选聘领导小组根据选聘情况自行掌握。
(六)体检
体检时间:2020年6月29(早晨9:30统一在县人民医院体检中心楼前集合,并填写体检表)
报考人员对体检结果有疑问要求复查的,可提出申请,经县公开选聘领导小组同意后另选指定的医院复查,复查结果为最终结果。体检费用由参加人员自行承担,体检不合格者不予聘用。
(七)聘用公示
体检合格者,进行聘用前公示,期满无异议后,与用人单位签订聘用协议。
公示时间:2020年7月1日—2020年7月3日
对选聘合格人员在县人力资源和社会保障局及各乡镇(管委会)对外公示栏进行公示,公示期限为3天。
(八)岗前培训
由人社部门组织牵头,协调民政、残联、医保等相关行业部门安排专人对选聘人员统一封闭式开展培训,培训时间为2020年7月4日—7月13日。
(九)办理聘用手续
1.对公示无异议的选聘人员由各乡镇(管委会)签订服务协议。
2.新聘人员协议期限为1年,试用期1个月。试用期满,考核不合格或存在违纪、违规及弄虚作假的,一律解除服务协议。
3.聘用协议期满1年后,根据工作表现情况进行续签。
六、待遇保障
(一)基本工资和社保缴费:每月基本工资不低于本县(市)最低工资标准,参加社会保险。
(二)学历工资:按照大学本科及以上、大专、中专(高中)3个档次,分别补助300元/月、200元/月、100元/月;
(三)工龄工资:村(社区)聘用的社会事务协理员工作满一年后,自第2年起,增加100元/月的工龄工资,满3年者增加200元/月的工龄工资,依次类推,10年封顶。
(四)绩效工资:人均每月不低于500元,根据绩效考评结果,每季度发放一次。
七、政策解释
本《简章》由沙雅县人力资源和社会保障局负责解释。
咨询电话:沙雅县人力资源和社会保障局:0997-8362812 。
附件1.沙沙雅县2020年面向社会公开选聘社会事务协理员岗位设置一览表
沙雅县人力资源和社会保障局
2020年6月22日
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