【公告】2022年战略支援部队直招军官公告

　　按照全军统一部署，2022年面向社会直接选拔招录应届大学毕业生工作即将开始，我们诚挚欢迎广大有志青年加入战略支援部队，在强军兴军的伟大征程中施展抱负、铸就辉煌，努力为实现强国梦、强军梦贡献青春力量!

　　一、招录对象

　　主要从“双一流”建设高校中的一流建设高校，或者“双一流”建设学科的理学、工学应届毕业生中选拔。小语种专业、法律专业以及其他军队建设急需紧缺专业，适量从其他普通高等学校应届毕业生中选拔。

　　二、招录专业

　　主要包括计算机科学与技术、网络空间与安全、信息通信与工程、电子科学与技术、数学、软件工程、控制科学与工程、计算机应用技术、电子信息、通信工程、大气科学、电气工程、电子信息与工程等学科专业。详见军队人才网(http://81rc.81.cn或http://81rc.mil.cn)发布的招录岗位计划。

　　三、招录岗位

　　主要补充军地通用专业和技术密集型部队专业技术军官岗位，也可适量补充基层指挥管理军官岗位。

　　四、招录条件

　　(一)基本条件。具有中华人民共和国国籍，优良的政治素质和道德品行，自愿献身国防、热爱军事职业等担任军官的基本条件，符合政治考核的标准要求。

　　(二)学历条件。具有履行职责必须的专业能力，全日制本科以上学历且在规定学制内取得相应学位。成人教育、网络教育、开放教育和职业教育的毕业生，以及军队院校为地方培养的毕业生、普通高等学校招收的定向就业毕业生、被作留级处理或者中途休学超过半年(不含应征入伍)的毕业生，不列入直接选拔招录范围。

　　(三)年龄条件。本科生、硕士研究生、博士研究生年龄分别不超过24周岁、29周岁、34周岁(截止毕业当年6月30日)，其中，工作急需的博士研究生，以及少数民族和曾经服过现役的毕业生，年龄可以放宽1岁。

　　(四)身心条件。具有正常履行职责的身体条件和身体素质，参加军队组织的体格检查，且结论为合格。

　　(五)优先条件。同等条件下，志愿到驻三类以上艰苦边远地区，或者是中国共产党党员、担任过学生干部或者体育运动队骨干，以及曾经服过现役的优先。

　　五、工作地点

　　主要包括北京、陕西、河南、四川、福建、江苏、山东、新疆、云南、上海、广东、内蒙古、山西、海南、甘肃、湖北、黑龙江、宁夏等省市。

　　六、福利待遇

　　军官依法享受相应的政治待遇、工作待遇、生活待遇和相关福利。

　　(一)政治待遇。军人肩负捍卫国家主权、安全、发展权益和保卫人民的和平劳动的神圣职责和崇高使命，是全社会尊崇的职业。国家和社会尊重、优待军人，保障军人享有与其职业特点、担负职责使命和所做贡献相称的地位和权益。

　　(二)工资待遇。军官享受基本工资、基本津贴、特殊津贴补贴等工资待遇，军官工资实行动态增长机制。本科生每月9000元左右，硕士研究生每月10000元左右，博士研究生每月11000元左右，全年享受13个月全额工资，不同岗位还有相应的津贴补助。在离职培训、休假、疗养及免职期间也享受工资待遇。

　　(三)生活待遇。军官住房实行公寓住房和安置住房相结合的保障制度，军官按照规范标准住用公寓住房，未提供公寓住房的，按照规定发给租房补助，达到相应标准后享受安置住房待遇。军官享受免费医疗待遇，通常在军队医疗机构就医，也可以按照规定在地方公立医院机构就医，并可享受疗养待遇。军官按照国家和军队有关规定，享受住房公积金、住房补贴、职业年金、社会保险等待遇。

　　(四)相关福利。除法定节假日外，现役军官每年享受20天至45天的带薪休假。军人家属(含配偶、子女、父母、岳父母)在军队医疗机构就医优先并按照规定享受免费或者优惠。军人配偶和年满60周岁的父母按照有关规定分别享受配偶荣誉金(每月500元)和父母赡养费(每月600元)。军官的家属随军、就业、工作调动和子女教育，享受国家和社会优待。

　　七、发展路径

　　现役军官有完善的晋升机制，部队为每一位安心工作、全心全意为国防事业奋斗的军官提供合适的岗位和广阔的发展空间。专业技术军官有初职、中职、高职的职业晋升路径，军衔可以从尉官晋升到校官，特别优秀的有机会成为将军。在服役满一定年限后，如若选择退出现役，将会得到妥善的安置，没有后顾之忧。

　　八、招录程序

　　(一)发布计划。

　　3月中旬通过军队人才网(网址：http://81rc.81.cn或http://81rc.mil.cn)统一面向社会发布招录岗位及公告。

　　(二)网上报名。

　　3月15日至24日，报名人员根据公布的直接选拔招录信息，通过军队人才网报名，按照报名流程及要求，如实填报个人信息，选择用人单位和招录岗位。

　　(三)考察筛选。军队各有关单位将对报名对象院校专业、学历学位等进行资格审查，符合条件的列为初选对象进入后续环节。

　　(四)确定预选对象。用人单位采取听取介绍、查阅档案、走访调查等方式，全面了解初选对象的现实表现、学业成绩、遵纪守法等情况，必要时也可安排面试、笔试等环节。

　　(五)体格检查和政治考核。预选对象确定后，由国防部征兵办公室按照有关规定组织体格检查和政治考核。

　　(六)专业考评。体格检查和政治考核合格的预选对象，进入由用人单位组织的专业考评环节。

　　(七)审核审批。用人单位按照直接选拔招录计划，审核确定直接选拔招录对象名单，逐级上报至具有审批权限的单位审批，并报军委政治工作部核准。

　　(八)办理入伍手续。直接选拔招录对象通过审批后，用人单位及时组织人员报到，在完成入伍训练和当兵锻炼后，由国防部征兵办公室办理入伍手续。