新疆塔里木河流域管理局2022面向高校人才引进资格审查通过人员公告

　　自治区塔里木河流域管理局所属事业单位2022年面向高校毕业生人才引进资格 审查通过进入考核环节人员公告

　　根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》(人事部令6号)、《关于印发<自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员办法>的通知》(新人社发〔2013〕141号)及《2022年新疆维吾尔自治区事业单位面向高校毕业生人才引进线上招聘公告》精神，自治区塔里木河流域管理局(以下简称塔管局)所属事业单位面向高校毕业生人才引进资格审查环节已结束，现将资格审查通过人员情况及下一步考核环节相关工作安排公告如下：

　　一、资格审查通过进入考核环节人员名单(详见附件1)

　　二、考核方式及时间安排

　　塔管局所属事业单位2022年面向高校毕业生人才引进考核环节分为专业测试和面试两个阶段。专业测试阶段成绩不计入总成绩。

　　(一)专业测试

　　1.测试形式

　　本次测试采取“线上”方式进行，统一用国家通用文字答题。考生在家通过自备的电脑下载并登录电脑端“智考云”，同时使用移动端设备下载并登录移动端“智考通”，通过电脑端答题、移动端拍摄佐证视频相结合的方式参加测试，详见《在线测试考生须知》(附件2)。

　　2.网上缴费

　　网上缴费时间：2022年6月3日10:00—6月6日18:00，超过规定缴费时间视为缴费失败，不允许参加测试。

　　缴费金额95元。缴费前考生须完整阅读在线测试相关要求。阅读完毕后，请考生使用电脑端谷歌浏览器登录https://zhikaocn.com/victory/application/index网站进行缴费(登录账号为考生报名信息中填报的手机号码，登录方式请选择“手机登录”)。

　　如缴费成功，但系统未显示成功者，可刷新页面或重新登录后查看。若缴费存在异常，可于工作日内拨打报名系统技术支持电话：400-088-0028。

　　3.查询打印准考证

　　查询打印准考证时间：2022年6月7日10:00—6月10日24:00，请考生使用电脑端谷歌浏览器登录https://zhikaocn.com/victory/examination/index网址查询准考证相关事宜(登录账号为考生报名信息中填报的手机号码，登录方式请选择“手机登录”)。

　　4.下载安装考生端

　　请考生在6月7日10:00—6月8日23:00期间凭本人姓名、身份证号和准考证号登录“智考云考生平台”https://vict.zhikaocn.com，下载并安装考生端。以往参加过类似考试的，也需要重新下载安装本次考生端软件。超过规定时间后，下载通道即关闭。

　　5.模拟测试时间：2022年6月7日—6月8日(每日10:00—24:00)。

　　考生下载安装“智考云”在线考试系统考生端后，需在规定的模拟考试时间内依次登录移动端“智考通”和电脑端“智考云”参加模拟考试。模拟考试期间，每人每天只能模拟考试一次。

　　6.正式测试时间：2022年6月11日10:00-12:00

　　7.其它要求

　　(1)考生需严格遵守考试纪律，详见《在线专业测试违纪行为认定及处理办法》(附件3)。考生未按要求参加测试或违反测试纪律的，成绩按无效处理。考生不参加测试视为放弃考试资格，不再提供补考机会。

　　(2)考生在下载电脑端“智考云”和移动端“智考通”时，需仔细阅读说明书中的每个操作文件。

　　(3)考生须从报名开始至正式考试结束，确保所登记手机号码始终保持畅通，如因手机号码无法接收短信、未接听电话而影响考试顺利进行的，后果由考生承担。

　　8.技术服务咨询电话

　　咨询电话：400-088-0028

　　咨询时间：2022年6月3日—6月11日，9:00—12:00，13:30—18:00。

　　9.成绩查询

　　专业测试满分100分，合格分数线为60分，应聘人员的专业测试成绩需达到合格分数，方可进入招聘下一环节。专业测试成绩公布后，按照从高分到低分的，按招聘岗位及人数1:3比例，确定面试入闱人员。凡达不到规定比例的，按实际人数进入面试。面试前一日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，按专业测试成绩由高到低依次递补;面试当日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，不再递补。专业测试成绩相同者占面试入闱名额，专业测试成绩相同且同为最后一名一同入闱面试。

　　专业测试成绩、岗位排名及入闱面试人员名单等相关情况，将于测试结束后在塔管局官网(http://www.tahe.gov.cn/)上公布。

　　(二)面试

　　1.面试工作由塔管局组织人事处负责组织实施。

　　2.专业测试结束后，将在塔管局官网(http://www.tahe.gov.cn/)上公布面试时间和要求等事项。

　　3.考生面试时须携带准考证、身份证(或有效临时身份证)。

　　4.面试采取结构化面试方式进行。按照《自治区事业单位面向社会公开招聘工作人员面试工作规则(试行)》组织实施。

　　5.面试满分100分，合格分数线为60分。面试结束后，面试成绩当场宣布。

　　6.应聘人员的面试成绩须达到合格分数线，方可进入招聘下一环节。

　　7.面试前一日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，按专业测试成绩由高到低依次等额递补;面试当日，入闱面试人员经确认放弃面试资格的，不再递补。未按指定时间参加面试的视为自动放弃。

　　8.面试结束后，将在塔管局官网(http://www.tahe.gov.cn/)上公布面试成绩、岗位排名及进入体检环节人员名单。

　　9.因相关证件不符合规定要求而影响考试的一切责任由报考人员自行负责。

　　10.面试工作具体安排根据疫情防控及相关工作要求另行通知。

　　三、回避与监督

　　(一)本次人才引进招聘实行回避制度。凡与招聘单位领导有夫妻关系、直系血亲关系、三代以内旁系血亲或者近姻亲关系的应聘人员，不得应聘招聘单位有直接上下级领导关系的岗位。相关领导和招聘工作人员在办理人员聘用事项时，涉及与本人有上述亲属关系或者其他可能影响招聘公正的，也应当回避。

　　(二)为维护招聘工作的公正性、严肃性，自治区塔里木河流域管理局纪检委(监察室)全程监督此次人才引进招聘工作。

　　监督电话：0996-2252251

　　四、其他事项

　　(一)招聘过程中有关调整、补充、提示等事项，将在塔管局官网(http://www.tahe.gov.cn/)进行公告。

　　(二)考生需严格遵守测试纪律，详见《在线专业测试违纪行为认定及处理办法》(附件3)。考生未按要求参加测试或违反测试纪律的，成绩按无效处理。考生不参加专业测试视为放弃测试资格，不再提供补考机会。

　　(三)考生在下载电脑端“智考云”和移动端“智考通”时，需仔细阅读说明书中的每个操作文件。

　　(四)报考人员必须提交准确、畅通的联系电话，并要及时关注塔管局官网发布的相关公告，以防错过相关环节时间安排和重要信息提示。凡因个人原因错过的，一切责任由报考人员自行承担。

　　(五)塔管局所属事业单位面向高校毕业生人才引进工作没有任何指定辅导用书，也不委托任何机构举办任何形式的培训班，请广大考生提高警惕、切勿上当受骗。

　　(六)招聘任何环节发现有不符合报名资格者，立即取消其招聘资格。

　　(七)应届毕业生无法正常按期毕业及取得相应学历证书的，取消录用资格。

　　(八)本公告未尽事宜，由塔管局组织人事处负责解释。

　　政策咨询电话：0996-2252306

　　附件：1.自治区塔里木河流域管理局所属事业单位2022年面向高校毕业生人才引进资格审查通过进入考核环节人员名单

　　    2.在线测试考生须知

　　    3.在线专业测试违纪行为认定及处理办法

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