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（公告）新疆医药产业集团有限公司社会化公开招聘公告（30人）

2025-03-14 15:06:14 新疆公务员考试网 //xj.huatu.com/ 文章来源：中国新疆人才网

　　新疆医药产业集团有限公司社会化公开招聘公告

　　为进一步深化改革，激发人才活力，促进新疆医药行业产业化发展，新疆医药产业集团有限公司决定面向社会公开招聘工作人员，现将有关事项公告如下：

　　一、公司简介

　　新疆医药产业集团有限公司(以下简称新疆医药产业集团)成立于2024年7月5日，注册资本金3.88亿元，是由新疆金融投资(集团)有限责任公司(以下简称金投集团)作为发起人，整合区属国有企业涉及医药产业相关股权出资设立的国有全资公司，作为金投集团二级全资子公司管理。按照自治区加快整合医药产业，大力发展生物医药产业的有关要求，新疆医药产业集团致力于整合区属中医药企业，培植中医药龙头企业，推动新疆中医药传承创新发展及中医药产业化高质量发展，更好地维护群众健康安全，为持续改善和惠及民生提供坚强保障。

　　二、基本原则

　　坚持党管干部、党管人才的原则。

　　坚持公平、公正、公开、竞争、择优的原则。坚持战略导向、德才兼备、以德为先、任人唯贤原则，使各类人才创业有机会、干事有舞台、发展有空间，营造人才脱颖而出的环境。

　　(三)严格规范、阳光操作的原则。严格按制度办事，避免人为因素，做到严格规范，公平公正。

　　(四)实事求是、人岗匹配的原则。按照定岗定编要求，从工作实际需要出发，客观分析，客观选择，确保人岗匹配、适才适岗。

　　(五)坚持市场化、专业化、职业化的原则。

　　三、公开招聘范围、人员配置及岗位情况

　　(一)招聘范围：面向社会化公开招聘。

　　(二)现因公司发展需要，特面向社会公开选聘专业及行业优秀人才，拟招聘部门及岗位详情如下附件。

　　四、任职条件

　　(一)基本条件

　　1.具有中华人民共和国国籍，享有公民政治权利，热爱祖国，政治立场坚定，具有良好的政治素养，坚决执行党的路线方针政策，严格遵守政治纪律和政治规矩，旗帜鲜明地维护祖国统一、维护民族团结、反对民族分裂，具有强烈事业心和责任感;

　　2.具有履行岗位职责所必需的专业知识和工作经历;熟悉相关法律法规，熟悉市场和相关行业情况;

　　3.具有良好的职业素养。认同企业文化，遵纪守法，勤勉尽责，团结合作，廉洁从业，作风形象和职业信誉好;

　　4.具有良好心理素质和能够正常履行职责的身体素质;

　　5.符合岗位履职回避的有关其他规定。

　　(二)有下列情形之一者，不得报名：

　　1.曾受过各类刑事处罚的、曾被开除公职的;受刑事处罚、行政处分尚未解除的;

　　2.受司法机关或原单位纪委、监察部门审查，尚未作出结论的;

　　3.受原单位党纪、行政处分，尚处影响期内的;

　　4.最近三年有重大失信记录，被监管部门采取市场禁入措施的;

　　5.不符合招聘职位任职条件要求的。

　　(三)任职条件

　　除须满足基本条件(良好职业道德、具备专业知识和工作经历、良好职业素养)，还应符合《新疆医药产业集团有限公司近期社会公开招聘岗位任职资格条件》(详见附件)中相应任职资格条件。

　　为更好推动新疆医药产业集团业务工作，各部门招聘人员须能独立开展本部门工作，因此，本次招聘拟选择有丰富经验和能力的人员予以录用，研发专员、投资助理可适当放宽条件，择优录取。

　　五、应聘程序

　　(一)网上报名

　　1.公告及时间：招聘公告发布在金投集团公众号。应聘人员按照招聘公告要求通过线上报名系统进行报名，每名应聘人员最多可以报名1个岗位。报名周期为2025年3月14日00:00至3月23日24:00，逾期不予受理。

　　2.报名方式：参加应聘人员将报名所需材料按顺序编号+文件名称统一归类至一个文件夹，并在报名表中填写是否服从调剂，以压缩包(命名为：本人姓名+应聘岗位)的形式将报名资料报送至邮箱：3873145926@qq.com。

　　3.报名要求：应聘人员请认真阅读招聘公告，仔细鉴别个人是否符合报名条件。在填写应聘报名表“个人简历”时，须完整填写本人就读院校的学习经历(填写上学起止年月，所读院校、专业);须完整填写工作经历(填写工作起止年月，工作单位，所从事的主要工作);须提供符合报名岗位所需的其他条件资料，应聘人员须对所提交材料的真实性、准确性、完整性、有效性负责，凡因提交材料不真实、不准确、不完整而影响报名、考试、聘用的，责任自负。不接受现场报名。

　　4.所需材料：网上报名需上传《新疆医药产业集团有限公司员工应聘报名表》及以下图片资料：

　　(1)本人身份证(正反面);

　　(2)毕业证书、学位证书;

　　(3)学信网学历电子注册备案表或其他学历证明;

　　(4)符合岗位报名要求的资格证书、奖励证书及其他等;

　　(5)近期一寸免冠彩色电子照片(蓝色/白色)。

　　(二)资格审查

　　根据公布的岗位任职资格条件及应聘者提交的证明材料进行资格审查，依据每个岗位的报名具体情况，择优推荐候选人，行业优势明显或者专业能力、综合素质特别优秀者可适当放宽条件。通过资格审查人员将以手机短信、电话或邮件的方式通知应聘人员参加下一环节的甄选，未通过资格审查者不再单独通知。

　　(三)考核评估

　　考核评估分为笔试、结构化面试环节，由新疆医药产业集团招聘小组负责组织实施。笔试环节主要考核应聘人员理论素养、通用业务能力等;面试主要考察应聘人员言语沟通、逻辑思维、择业动机等综合素养以及业务能力、管理素养及职业素养等。各环节未通过者不再单独通知。

　　(四)确定人选

　　根据笔试、面试等考评环节情况，择优确定拟录用人选。