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2018年鄯善县公安机关招聘300名地方性事业编制工作人员简章

2018-12-17 16:42:24 新疆公务员考试网 //xj.huatu.com/ 文章来源：吐鲁番党建网

　　为进一步加强公安队伍力量，鄯善县公安机关现面向社会公开招聘地方性事业编工作人员300名。

　　一、招聘对象及报考条件

　　(一)招聘对象

　　1.在鄯善县公安机关从事辅警的工作人员;

　　2.驻疆各部队(含武警、公安现役部队)退役军人;

　　3.符合面向社会公开招聘岗位条件的其他人员。

　　(二)报考条件

　　1.具有中华人民共和国国籍;

　　2.拥护中华人民共和国宪法，维护祖国统一，反对民族分裂和非法宗教活动，具有良好的品行;

　　3.具有正常履行招聘岗位职责的身体条件;

　　4.年龄在30周岁及以下(1987年12月31日以后出生)。在鄯善县公安机关连续工作3年及以上且目前在岗辅警年龄可放宽到36周岁(1981年12月31日以后出生);

　　5.具有大专及以上文化程度，取得国家、省(区、市)、自治区(含兵团)教育行政主管部门或干部教育领导小组认可的毕业证书;

　　6.符合岗位要求的其他资格条件(详见岗位表附件1);

　　7.符合公安机关政审规定(附件2)。

　　有下列情形之一的，不属于报考范围

　　(一)受过司法机关刑事处罚、涉嫌违纪违法或正在接受有关机关审查尚未作出结论的;

　　(二)近3年在公务员招录、事业单位招聘等人事考试中有作弊、弄虚作假等行为的;

　　(三)机关、事业单位正式在册、地方性事业编制工作人员(含已办理了辞职、辞退手续的人员);

　　(四)不符合公安机关政审规定的。

　　以上涉及报考年龄、户籍等有时限要求的，均截止2018年12月31日(含当日，下同);政法、公安、司法、警院等院校2019年应届毕业生毕业时间可放宽至2019年8月1日。

　　二、时间安排(以下均为北京时间)

　　(一)报名缴费

　　1.网上报名时间：2018年12月16日—12月25日

　　2.网上缴费时间：2018年12月16日—12月25日

　　3.网上打印准考证：2018年12月26日-12月29日

　　(二)笔试：2019年1月5日(具体时间、地点、要求详见笔试准考证)

　　(三)笔试成绩公布: 2019年1月7日

　　(四)资格审查：2019年1月9日

　　(五)面试时间：2019年1月12日—13日

　　(六)体能测试时间：2019年1月14日

　　(七)体检、考察：2019年1月15日起

　　(八)公示时间：体检考察结束后，即对拟聘用人员公示。

　　(以上时间安排，如遇特殊原因变化，通过官网另行通知)

　　三、招聘程序

　　(一)宣传推介、发布信息

　　2018年12月14日通过吐鲁番市就业服务网(http://www.tlfjy.net/)，鄯善党建网(http://www.xjssdj.com)向社会发布公开招聘工作信息。因特殊情况发生变化的，均以上述网站公告为准。

　　(二)报名

　　1.统一网上报名。报考人员先登陆吐鲁番市就业服务网(http://www.tlfjy.net/)，点击“2018年鄯善县公安机关面向社会公开招聘地方性事业编制工作人员报名入口”，按照提示完成报名的所有程序，并通过支付宝进行网上缴费。

　　2.报考人员请认真阅读《招聘简章》，根据本人实际情况合理选择岗位，诚信报名，自动批量通过后，个人信息不再修改。如所填信息与岗位要求不符导致不能通过资格复审的，后果自负，并不予退付相关费用。凡提供虚假报考申请材料的，一经查实，即取消报考及聘用资格。情节严重的3年内不得参加人事考试。

　　3.每位应聘者只允许报考一个岗位，重复报考无效。

　　4.报名费和笔试费标准。报名、笔试费用按照自治区物价局有关规定执行。报名费每人15元，笔试费40元，共55元，通过网上进行缴费。

　　(三)笔试

　　笔试考点设在鄯善县，笔试科目为《综合能力测试》，主要测试报考岗位所具备的新疆常识、综合基础知识和基本写作能力，使用国家通用文字(汉语)命制，考试时间120分钟，满分100分。符合加分条件的按照要求予以加分。

　　笔试总成绩加5分。①笔试使用国家通用文字(汉语)答题的维吾尔族、哈萨克族、蒙古族、柯尔克孜族、锡伯族、塔吉克族、达斡尔族、乌孜别克族、塔塔尔族、俄罗斯族;②烈士配偶及其子女;③服务期满考核合格的“大学生服务西部计划志愿者”、“大学生村官”以及“三支一扶”人员。

　　以上符合加分条件，没有加分的，不予加分。符合多项加分条件者，不累计加分。

　　(四)资格审查

　　资格审查由鄯善县人力资源和社会保障局组织实施。资格审查具体地点请考生关注笔试成绩公示公告。资格审查，采取现场审查的方式进行，结合岗位条件和笔试入闱情况，逐一对考生的身份、学历等相关信息进行审核。资格审查合格者进入面试环节。

　　面试入闱人员需本人持下载的《报名表》、《资格审查表》、笔试准考证以及身份证、户口本、毕业证和招考岗位需要的其他证件原件及复印件到指定地点进行资格审查，其中：

　　①大学生西部计划志愿者，须提供地、州、市级大学生西部计划志愿者管理办公室(团委)证明;

　　②“大学生村官”需提供地、州、市级组织部门证明;

　　③“三支一扶”人员须提供地州市级人社部门证明;

　　④服务期满考核合格的服务基层项目人员须提供期满服务证书;

　　⑤烈士配偶及其子女须提供民政部门颁发的烈士证书和证明其关系的相关材料原件、复印件;

　　⑥辅警需提供《劳动合同》、“基本养老保险缴费明细记载”原件以及鄯善县公安局开具的证明材料。

　　(五)面试

　　面试由鄯善县人力资源和社会保障局组织实施，制定面试工作方案。面试考场的设置、方法、程序及要求等按照事业单位公开招聘工作人员的面试办法进行。

　　1.面试采取结构化面试的方式，总分100分，合格分数线为60分，面试结束后当场公布成绩，成绩不合格的不得进入下一环节。

　　2.按照笔试成绩由高分到低分的原则确定面试入闱人员：招聘3至10人(含)的岗位，按照1︰2的比例确定;招聘11人(含)以上的岗位，按照1：1.5的比例确定。如有放弃者，按照笔试成绩依次递补;达不到规定比例的职位，按实际人数确定面试入闱人员，出现空缺岗位列入调剂岗位。最后一名笔试成绩相同的，一并进入面试。若有放弃者，可根据笔试成绩从高到低依次递补。不到规定入闱面试比例的，可按实际人数进入面试资格审查。笔试成绩不合格的不能进入面试。

　　3.按照自治区物价局新价非字〔2000〕25号文件规定，面试费40元。

　　4.总成绩计算方法：总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%

　　其中，退伍军人总成绩=笔试成绩×30%+面试成绩×70%

　　若同岗位总成绩相同的，根据笔试成绩从高分到低分确定。

　　(六)体能测评

　　面试合格者根据总成绩排名，按照招聘人数1:2的比例组织实施。测评科目参照公务员警察职位标准执行(附件3)。测试结束后，当场宣布测试成绩，体能测试不合格者不能进入下一环节。因体能考核不合格或放弃出现的空缺名额，按照本岗位考试总成绩依次等额递补确定体能考核人员。

　　(七)体检

　　按照总成绩由高分到低分按1：1的比例确定体检人选。具体项目和标准参照人民警察招录有关规定执行(附件4)，其中视力适用“单侧矫正视力低于5.0，不合格”。报考人员对体检结果有异议的，在被告知体检结果3日内，由本人书面申请，经招聘领导小组批准，另选二甲以上综合医院进行复查，复查只能进行一次，复查结果作为最终结果，体检不合格者不能聘用。体检和复查费用由考生自行承担。

　　(八)政治审查

　　由鄯善县公安局成立政治审查组，重点对体检合格人员政治思想、道德品质、现实表现、遵纪守法、廉洁自律及家庭社会关系等方面进行全面考察。

　　(九)公示

　　对考察合格的拟聘用人员，在鄯善党建网进行公示，公示期限为7日。

　　(十)聘用

　　拟聘用人员公示无异议的，由鄯善县人力资源和社会保障局统一下达正式聘用文件，试用期1年。试用期满经考核合格的予以正式聘用，不合格的取消其聘用资格。政法、公安、司法、警院等院校2019年应届毕业生上岗按鄯善县公安辅警应发工资标准给予劳动报酬，待毕业后享受地方性事业编制工作人员待遇。

　　(十一)培训

　　由鄯善县公安机关组织聘用人员进行岗前培训。

　　四、监督及要求

　　(一)为保证招聘工作公平、公正，纪检监察部门对此项工作全程监督。

　　(二)坚持公务回避制度，对违反规定的严肃查处，情节严重构成犯罪的，由司法机关依法追究刑事责任。

　　(三)对违反招聘纪律、填报虚假信息、扰乱报名秩序或者伪造学历证明及其他有关证件的报考人员，视情节轻重，取消考试资格或聘用资格，并处以一定年限内或终身禁考;触犯法律的，移交司法机关处理。